Especializada em Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional
Somos uma empresa especializada em Segurança do Trabalho com experiência em todos os segmentos empresariais, desde pequenas e médias empresas à multinacionais.
NR 01, NR 05, NR 07, NR 09, NR 10, NR 11, NR 12, NR 13, NR 14, NR 16, NR 17, NR 18, NR 19, NR 20, NR 21, NR 22, NR 23, NR 31, NR 32, NR 33, NR 35, NR 36. Treinamento 5 sensos (5S) Treinamento de bloqueio e sinalização – Loto (engenheiros especializados) Treinamento de ferramenta comportamental Treinamento de formação de auditores internos de SSO e MA Treinamento de operador de empilhadeira Treinamento de prensas e similares Treinamento de qualidade total Treinamento de RAC (requisitos para atividades críticas) – Vale Mineração Treinamento para giro zero Treinamentos de máquinas injetoras de plástico Treinamentos de primeiros socorros
Programas
Prontuário de Caldeiras e Vasos de Pressão Laudos de NR 12 - Inventário de Apreciação e Adequação de Máquinas e equipamentos PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário PGRSS – Programa de Gerenciamento de Resíduos em Saúde PGRSI – Programa de Gerenciamento de Resíduos Industriais PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho da indústria da construção PCA – Programa de Conservação Auditiva LTCAT – Laudo Técnico de Condições Ambientais de Trabalho EAT – Análise Ergonômica do Trabalho – Laudo Ergonômico CIPA/SIPAT – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes A.V.C.B – Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros
Orçamento
Todos nossos serviços são personalizados, sendo assim, para obter o orçamento ideal para a sua empresa, favor entrar em contato nos meios abaixo:
A GESTRO realiza assessoria completa em sua obra, visando a otimização dos processos e a redução das falhas que podem ocasionar acidentes, através de: Mobilização documental e auditoria de terceiros, criação de I.T’s.; check list e treinamentos de colaboradores selecionados juntamente ao SESMT/Responsáveis. Assim, atendendo totalmente o Ministério da Economia e evitando problemas burocráticos, multas e passivos trabalhistas, além disso, a empresa terá benefícios financeiros; produtivos e econômicos, através da valorização de sua marca na busca pela proteção de seus colaboradores.
Fruto do empreendedorismo feminino, nasce a Carvalho recursos humanos que coloca o sonho de atender e oferecer um serviço de qualidade aos parceiros, candidatos e sociedade. Mais uma forte parceria da GESTRO
A GESTRO junto com sua parceira SHIELD disponibiliza para nossos clientes um pacote completo de serviços de Engenharia, tais como: Linha de vida, proteção de periferia, bandeja primária/secundária, adequação e laudo da NR12, AVCB, entre outros
A GESTRO – Gestão em Segurança e Saúde no Trabalho – Tem como objetivo prestar um serviço direcionado à saúde e proteção do trabalhador, bem como oferecer condições documentais para o empresário garantir a qualidade em prol da segurança de seus colaboradores e adequações à legislação.
Medições ambientais.
Acompanhamento de fiscalização.
Laudos, perícias e documentos.
Inventário de Risco IRO.
Meio ambiente.
Procedimentos operacionais.
Missão
Prestar com excelência as melhores soluções em segurança e higiene ocupacional, por meio de programas; laudos; treinamentos e know-how adquirido ao longo dos anos por nossos profissionais. Proporcionado aos nossos clientes a tranquilidade de estar dentro das exigências governamentais.
Visão
Se manter como empresa sólida e de referência, através da otimização continua dos processos e valorização do capital humano em busca da satisfação dos nossos clientes.
Valores
Confiança / Integridade / Foco no Resultado / Confidencialidade dos Processos / Busca pela Excelência.
Perguntas Frequentes
Quais são os principais documentos legais ligados à segurança do trabalho?
Os gestores de RH, às vezes, podem ficar confusos com tantas siglas para abordar os documentos ligados à segurança — PGR, PCMSO, PPP, ASO, CAT. Todos os programas visam à proteção do trabalhador e saúde ocupacional, mas cada um tem o seu foco.
O que é importante na gestão de EPIs e EPCs?
Os EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva) são fundamentais, pois eles permitem que a equipe tenha mais segurança. A empresa tem que fornecê-los em bom estado de conservação, todavia isso não basta, é preciso documentar todo o processo e fazer um acompanhamento constante para ver se os profissionais estão aderindo bem aos equipamentos.
O que é o eSocial e como ele se relaciona com a segurança do trabalho?
Uma plataforma do Governo Federal que visa unificar o envio de informações dos empregados das organizações para a União. O eSocial não envolve apenas a folha de pagamento, engloba também, as questões ligadas aos direitos trabalhistas e à saúde e medicina do trabalho. Com o acompanhamento do programa, os empreendimentos terão formas mais efetivas de controle e aprimoração da qualidade dos processos ligados ao bem-estar ocupacional e à segurança.
O que é a CIPA e por que ela é importante?
A CIPA é a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Ela traz informações para os colaboradores sobre segurança e legislação, investiga acidentes na empresa, acompanha as condições do ambiente e exigi o cumprimento das regras de proteção dos profissionais. Nos consulte para saber se sua empresa precisa de uma CIPA completa ou apenas designados de CIPA.
Nossa Equipe
Conheça nossa Equipe que faz da GESTRO a melhor opção de escolha.
Fulano de Tal
Engenheiro de software
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